O assédio moral e sexual são questões sérias e delicadas no ambiente de trabalho. Apesar dos avanços na legislação e na conscientização sobre esses problemas,
Desde 1º de janeiro de 2025, o Brasil passou a adotar oficialmente a Classificação Internacional de Doenças (CID-11), trazendo uma importante atualização: a inclusão da
Setembro é um mês que nos convida à reflexão e à conscientização sobre a saúde mental, um aspecto fundamental do bem-estar dos colaboradores nas empresas.
A crescente decisão de abandonar um emprego devido a um mau gestor está se tornando alarmantemente comum, refletindo uma crise preocupante no ambiente de trabalho
Você já se perguntou como a gamificação pode transformar o ambiente de trabalho, aumentando o engajamento e a produtividade dos colaboradores por meio da interação